這篇會有一些比較重的個人觀點，非喜勿入！
之前寫過這篇「別再傻了，學歷早已不是工作的保障」比較保守一點，這次寫比較直接一點，學歷、證照，我一直覺得這是鳥爆了的事，我要說的不只是追求學歷和證照的人，還有那些學歷至上的公司、企業。
很多人都乎略了「學」這件事情的本質，「學」是非常廣的、有很多方面，課堂上教的東西只是極小一部份，而用這一小部份來決定一個人的能力，是很可笑的事情，更可笑的是認為自己的學歷就”應該”有多少薪水的人。
「學」到底是什麼？回到最基本的，就是學習一種新的技術、興趣、知識、經驗等等，這些各方面的累積才是一個人的「質」，而這些並不是學歷可以反應出來的，尤其是課堂上的知識、經驗已經和時代有著很大差距的現在。
對我來說，面試我從來不管學歷，你讀什麼不重要，我只看這個人有沒有「質」，是否熱情於自己的專業？有沒有突破問題的勇氣？對於提問的反饋等。如果一個人沒有「質」，再怎麼樣也無法變成Top，技術是可以學可以教的，但這個「質」並不是能很快速的改變。
這些「質」是從哪裡來的？我認為是對事物的歷練，可能從其它工作中學來、在社團裡負責一個計劃、承擔的家裡的重任，或是看起來不相竿的事，和別人打籃球、學著怎麼把妹、討論著漫畫風格等等。像是因為家裡的經濟不好，很多事情必需自己去承擔，也因此學會了責任感；又或是因為必需在1個月內完成發表會，所以學會了執行力，所以對我來說，與其去追求學歷、證照，不如全力去讓自己成為專業中的Top！
另一方面，我認為學校只需要做2件事：
第一，就是把屬於這個國家的文化(如:東方人的倫理、思想)、規則(團體)，讓學的人知道
第二，也就是最重要的，用最快速的方式，幫助學生找到自己的天賦、興趣，然後全力的讓他投入到這件事裡，適當的給予信心和協助
而不是要大家求第一、爭排名、互相比較，或明明就有電腦的天賦，卻要花9/10的時間去學其它東西，只有1/10的時間做電腦的事。我認為沒有人是通才，每個人都有一個或多個天賦，只是還沒有發掘，或是已經找到卻被環境給打壓下來。有時，我看到一些人都覺得很可惜，如果能再早一點發堀自己，或許人生會很不同。很多人都是入了社會，在社會很久一段時間才懂得找到自己的專才、興趣，而通常找到的時候都已經30歲，這時你考慮的事情變多(家庭、開銷、小孩等等)，能全力以赴從事自己想做的事的人不多，為什麼不是在學期間或更小的時候就開始呢？
此外，一個真正對自己熱情於自己興趣的人，很早就開始找資料、學習、解決問題、結交相同興趣的朋友等等，而不是等學校、老師教，等著別人就是一種好逸惡勞的心態，是很難成長的。
最後，我們換個方式想，如果有一天全世界的人不看學歷，大學等同於國中，高中等同於研究所(好期待XD)，那，一張紙代表了什麼？如果是獎勵、努力的證明，我相信在學習的路上已經得到更多更好的獎勵和證明，有本事的人只要能秀出來，就有一堆人搶著要。就像我從來沒問過，我Partner他的學歷、學校等等，直到有一天我們聊天不小心聊到，因為我知道他能力強，能解決問題，還有那個「質」。
p.s請大家看完不要太激動，尤其是正在奪取學歷的人，這篇是要鼓勱追求自己，而不是表像的東西，因為表像的東西，在時間的證明下最後一定會破~
補充:
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